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集團(tuán)公司召開2018年三季度經(jīng)濟(jì)活動分析會

點(diǎn)擊次數(shù):    更新時間:2018年10月26日

本網(wǎng)訊(記者王金星 劉俊明 粟婧)1024日,集團(tuán)公司召開了2018年三季度經(jīng)濟(jì)活動分析會。會議分析了集團(tuán)公司前三季度經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況,動員號召集團(tuán)公司廣大干部員工進(jìn)一步增強(qiáng)搶抓機(jī)遇的意識和能力,向著百億目標(biāo)奮力沖刺,推動集團(tuán)公司實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

集團(tuán)公司黨委副書記、董事、總經(jīng)理何烽,股份公司董事、總經(jīng)理李永友在會上分別作了集團(tuán)公司、股份公司前三季度經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析報告,肯定了成績,指出了存在的問題與不足,分析了原因,提出了全年沖刺目標(biāo)及應(yīng)對策略。

湘永礦業(yè)公司、白沙實業(yè)公司、精煤公司和立達(dá)礦裝股份有限公司四家單位在會上作了典型交流發(fā)言。

金竹山公司等17家承擔(dān)營業(yè)收入和利潤沖刺任務(wù)的單位作了表態(tài)發(fā)言。

集團(tuán)公司黨委書記、董事長,股份公司董事長廖建湘在會上作了講話。他說,10月,是一個特殊的月份。69年前,新中國成立,中華民族從此站起來了。兩年前,集團(tuán)公司煤炭板塊實現(xiàn)月度扭虧,在持續(xù)幾年虧損的情況下,終于實現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,以此為標(biāo)志,湘煤人曾經(jīng)一度彎曲的脊梁重新挺起來了。特別是經(jīng)過兩年多的發(fā)展,集團(tuán)公司在確保企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的同時,營業(yè)收入由不足50億到2016年的59.09億,再到2017年的76.52億,實現(xiàn)了規(guī)模與效益同步增長。今年集團(tuán)公司的營業(yè)收入將突破100億,實現(xiàn)歷史性跨越。作為歷劫重生的湘煤人,我們既感到欣慰又深感自豪。因為,這份沉甸甸的成績單來自于我們的“統(tǒng)一目標(biāo)追求”,來自于我們的“同心凝聚力量”,來自于我們的“奮力創(chuàng)造價值”!

廖建湘指出,這次會議,大家談?wù)J識、表決心、明措施,體現(xiàn)了極高的站位和大局意識??梢哉f,在大家的共同努力下,這次季度經(jīng)濟(jì)活動分析會已經(jīng)被賦予了更加宏大的意義,已經(jīng)成為了一次加壓奮進(jìn)、追求卓越的動員會,成為了一次超越自我、再創(chuàng)佳績的誓師會。下步,要統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,切實增強(qiáng)沖刺百億營收的使命感和責(zé)任感。充分認(rèn)識沖刺百億營收是融入我省戰(zhàn)略布局,實現(xiàn)集團(tuán)“十三五”規(guī)劃目標(biāo)的重要舉措,是集因公司對標(biāo)行業(yè)先進(jìn),確保企業(yè)又好又快發(fā)展的必然選擇,是集團(tuán)公司適應(yīng)新的發(fā)展形勢,不斷提高企業(yè)社會地位的客觀需要。既是進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,激發(fā)廣大干部員工干事創(chuàng)業(yè)熱情的生動實踐,也是進(jìn)一步提升員工幸福指數(shù)的現(xiàn)實需要。

廖建湘要求,要抓住重點(diǎn),盯住關(guān)鍵,全力確保百億營收目標(biāo)的順利實現(xiàn)。一要全力確保安全生產(chǎn),安全是企業(yè)的生命線,是沖刺百億營收的重要依托。要狠抓警示教育,進(jìn)一步增強(qiáng)“安全為天”的意識,始終保持如履薄冰、如臨深淵的態(tài)度,以“嚴(yán)、細(xì)、實”的工作作風(fēng)來抓安全、管安全、保安全;要狠抓標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)建,不斷優(yōu)化生產(chǎn)布局,提升裝備水平,改善礦區(qū)環(huán)境;要狠抓素質(zhì)提升;要狠抓制度落實,牢固樹立紅線意識和底線思維,確保各項制度落到實處,確保今年最后68天的絕對安全。二要持續(xù)深化企業(yè)改革,改革是企業(yè)的動力源,是沖刺百億營收的重要舉措。要善始善終做好“兩礦”破產(chǎn)掃尾工作,全力以赴做好“去產(chǎn)能”政策爭取工作,持續(xù)用勁深化內(nèi)部“三項制度”改革,扎實有效推進(jìn)“三供一業(yè)”及社會職能分離移交,不折不扣完成“減法人、去僵尸”任務(wù)。三要全面提質(zhì)增收創(chuàng)效,效益是企業(yè)的出發(fā)點(diǎn),是沖刺百億營收的重要成果。要抓好戰(zhàn)略規(guī)劃,集團(tuán)公司黨委會、董事會將在年內(nèi)完成對各板塊公司的戰(zhàn)略規(guī)劃的審議、決議;要推進(jìn)發(fā)展工程,切實抓好礦井?dāng)U能改造,積極推動煤炭交易中心、煤炭儲配分銷基地項目建設(shè),加快分布式光伏發(fā)電試點(diǎn)項目建設(shè)進(jìn)度,加強(qiáng)與澳大利亞CFT集團(tuán)的溝通,加快組建合資公司步伐,并盡快促成試驗井開鉆;要提升管理水平,以全面預(yù)算管理為抓手,進(jìn)一步加強(qiáng)生產(chǎn)管理、銷售管理、成本管理、風(fēng)險管理。四要發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用,黨建是企業(yè)的助推器,是沖刺百億營收的重要保障。要貫徹落實全省國有企業(yè)基層黨建工作現(xiàn)場推進(jìn)會精神,認(rèn)真籌備、精心組織,開好集團(tuán)公司基層黨建工作現(xiàn)場推進(jìn)會;要狠抓形勢任務(wù)教育,圍繞沖刺百億營收,引導(dǎo)廣大干部員工統(tǒng)一目標(biāo)追求、同心凝聚力量、奮力創(chuàng)造價值;要狠抓民生穩(wěn)定工作,加快棚改建設(shè)進(jìn)程,強(qiáng)化綜治維穩(wěn)工作,為沖刺百億營收工作營造和諧穩(wěn)定環(huán)境。

廖建湘強(qiáng)調(diào),當(dāng)前,集團(tuán)公司內(nèi)部環(huán)境風(fēng)清氣正,干事創(chuàng)業(yè)氛圍濃厚,外部環(huán)境得到極大改善,企業(yè)社會影響力和美譽(yù)度明顯提升??梢哉f,湘煤已處在前所未有的歷史機(jī)遇期,這是集團(tuán)廣大干部員工兩年多來艱苦奮斗的成績積累和時代呈現(xiàn)。機(jī)遇來之不易、稍縱即逝,我們必須倍加珍惜、牢牢把握,以只爭朝夕、力爭上游的奮斗精神,全力向著百億營收目標(biāo)沖刺,推動湘煤不斷實現(xiàn)更高質(zhì)量的發(fā)展。特別是要站位高遠(yuǎn)有“定力”,自覺保持“做湖南能源保障主平臺”“打造大型能源投資控股集團(tuán)”的戰(zhàn)略定力,既站得高、又守得住,真正做到不迷方向、不改初心。要干字當(dāng)頭有“動力”,要有一往無前的干勁和一抓到底的韌勁,以踏石留印、抓鐵有痕的狠勁,以不達(dá)目的不罷休、不見成效不收兵的韌勁,堅持不懈、持之以恒地推動工作件件有落實、事事能見底、項項出成效。要善解難題有“能力”,做到敢于正視問題,對存在的問題不掩蓋、不回避、不推脫,敢于正視問題,直面問題,盯著問題走,迎著困難上,以強(qiáng)烈的責(zé)任擔(dān)當(dāng)推動問題及時解決;要勇于解決問題,真正把解決問題貫穿于沖刺百億營收工作的始終,以逢山開路、遇水架橋的勇氣,以敢啃最硬骨頭、敢接最燙山芋的決心,全力掃除工作中的各類“攔路虎”“絆腳石”。要自我突破有“魄力”,始終保持自我否定的革新精神和永不自滿的進(jìn)取精神,永葆自我完善、自我發(fā)展、自我超越的生機(jī)與活力。

廖建湘最后強(qiáng)調(diào),新湘煤屬于我們在座的每一個人,每一個人都是新湘煤的的見證者、開創(chuàng)者、建設(shè)者。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,必須牢固樹立新湘煤的奮斗導(dǎo)向,高揚(yáng)奮斗之帆、緊握奮斗之槳,努力在沖刺百億營收、2.68億利潤的征程中體現(xiàn)擔(dān)當(dāng)、展現(xiàn)風(fēng)采,勇做新湘煤建設(shè)的不懈奮斗者。

集團(tuán)公司黨委委員、董事、常務(wù)副總經(jīng)理、總會計師文仕秋主持會議,并要求各單位深刻領(lǐng)會,傳達(dá)貫徹落實好會議精神,營造濃厚氛圍,鼓舞斗志,全力沖刺百億營收目標(biāo)。

在家的集團(tuán)公司、股份公司領(lǐng)導(dǎo),各礦區(qū)安全生產(chǎn)管理局局長、黨組書記,所屬各單位黨政正職、分管經(jīng)營工作的副總經(jīng)理,總部機(jī)關(guān)副部級以上管理人員參加會議。

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